
Offboarding Karyawan: Pengertian, Bedanya dengan Onboarding, hingga Alurnya
Di setiap perusahaan akan ada proses keluar masuknya karyawan, dan itu merupakan hal yang wajar.
Didukung dengan teknologi modern yang terintegrasi. Rekrut tenaga kerja profesional dan berkualitas
Di setiap perusahaan akan ada proses keluar masuknya karyawan, dan itu merupakan hal yang wajar.
Mencari calon karyawan baru cukup mudah, tetapi apakah Anda yakin kandidat tersebut sudah berkualitas dan
Setelah kandidat menerima offering letter dan menandatangani surat perjanjian kerja maka proses perekrutan bisa dilanjutkan
Istilah layoff semakin familiar akhir-akhir ini karena maraknya perusahaan yang merumahkan karyawan dengan berbagai alasan.
Pemutusan hubungan kerja menjadi opsi terakhir yang ditempuh perusahaan untuk mengatasi masalah manajemen maupun menindak
Proses perekrutan biasa ditutup dengan pemberian offering letter. Kandidat terpilih yang telah melalui tahap wawancara,
Proses perekrutan biasa diawali dengan mengunggah lowongan pekerjaan, seleksi administrasi, kemudian mengadakan tes dan diakhiri
Merekrut tenaga kerja baru perlu perencanaan matang, agar lebih efektif dan tidak mengganggu cash flow
Ketika kamu mengirimkan sebuah lamaran pekerjaan ke sebuah perusahaan, departemen yang pertama kali kamu tuju
Di dunia kerja, CV ATS Friendly cukup familiar dalam proses perekrutan. Belakangan, banyak perusahaan meminta
Turnover yang tinggi bukan hanya mempengaruhi citra perusahaan saja. Melainkan juga dari segi finansial, di
Istilah remote hiring mulai terdengar pada tahun 2020 di mana muncul saat pandemi Covid-19 melanda,