Internship Program: Definisi, Keuntungan, Aturan, dan Lowongan Terbaru 2022

Berdasarkan data dari Badan Pusat Statistik (BPS) Indonesia, tingkat pengangguran pada Februari 2022 tercatat sebesar 5,83 persen dan diisi oleh berbagai lulusan dari jenjang SMA, SMK, diploma, hingga sarjana. 

Salah satu penyebab tingginya pengangguran adalah keterbatasan lapangan kerja dan kemampuan fresh graduate yang tidak relevan dengan kebutuhan perusahaan. Akhirnya, banyak lulusan baru susah mencari pekerjaan. 

Demi memenuhi kebutuhan di dunia industri, lulusan baru yang belum memiliki pengalaman bekerja, bisa mencoba internship untuk meningkatkan keterampilan dan relasi. Yuk, simak informasi seputar magang dan lowongan terbaru internship di bawah ini. 

Pengertian internship 

Faktor penyebab fresh graduate menganggur lainnya karena belum punya pengalaman, tetapi meminta gaji besar. Padahal untuk mendapatkan gaji tinggi, pelamar harus punya skill dan value yang bisa diaplikasikan ke perusahaan. 

“Perusahaan tidak sekadar melihat almamater pelamar saja, tetapi juga mempertimbangkan kompetensinya, apakah layak dibayar tinggi atau tidak,” kata Alfeus Nehemia, Head of Human Capital PT Praweda Ciptakarsa Informatika, dilansir dari Kompas (13/10). 

Oleh karena itu, lulusan baru harus aktif memperbanyak pengalaman lewat program internship maupun volunteer yang mengasah softskill dan hard skill. 

Internship adalah kerja jangka pendek yang dirancang untuk mahasiswa atau lulusan baru agar memperoleh pengalaman bekerja entry level di bidang tertentu. 

Mahasiswa atau lulusan baru yang ikut magang, umumnya mendapat imbalan berupa uang saku dan penilaian yang berpengaruh pada indeks prestasi mereka. 

Melalui magang, mahasiswa maupun lulusan baru dapat mengeksplor minat di berbagai bidang sebelum memutuskan ingin berkarier sebagai apa. 

Durasi magang berlangsung selama 3 bulan hingga satu tahun, ini tergantung kebijakan masing-masing perusahaan. 

Ketika menjadi intern, Anda akan belajar bagaimana bekerja, beradaptasi di lingkungan baru, dan menyelesaikan masalah yang ada. 

Melamar magang bisa Anda lakukan mandiri, tetapi ada pula yang dari kampus. Beberapa program studi di universitas mewajibkan mahasiswanya mengikuti magang sebagai salah satu syarat kelulusan. 

Misalnya, internship kedokteran yang diadakan untuk menyelaraskan hasil pendidikan di kampus dengan kondisi di lapangan. 

Job desk anak magang saat internship 

Magang berperan penting dalam perjalanan karier Anda, terutama yang baru saja lulus dan tidak punya pengalaman apapun. Di sisi lain, internship menunjukkan skill dan kesempatan yang belum pernah Anda miliki sebelumnya. 

Selama magang, Anda memperoleh keahlian teknis di suatu bidang dari pekerja yang sudah berpengalaman. Contohnya di divisi customer service, digital marketing, accounting, hingga administrasi. 

Pekerjaan internship adalah belajar, mengeksplor, beradaptasi, dan membantu pekerjaan user atau orang yang menjadi atasan Anda selama magang. 

Job deskripsi anak intern bervariasi, sesuai industri perusahaan. Contohnya, di creative agency bagian penulisan konten.

Tugas Anda tidak jauh dari membuat artikel, menulis berita internal, meneliti topik yang relevan, menyusun ide konten, dan optimasi website. 

Sementara pada industri ritel, Anda bisa mendapatkan tugas melayani pelanggan, menata produk sesuai planogram, menjaga kebersihan toko, dan menghitung inventaris di gudang. 

Intern berperan sebagai staf pendukung, sehingga tidak menutup kemungkinan Anda juga dilibatkan dalam penyelesaian proyek bersama kepala departemen dan tim lainnya. 

Aturan internship program di Indonesia

Banyak sekali lowongan internship Pertamina, Kementerian, dan Startup yang sedang dibuka. 

Namun belakangan ini, tidak sedikit kasus penyalahgunaan program magang oleh oknum perusahaan nakal yang menyebabkan lulusan baru enggan melamar program magang. 

Contoh kasus paling umum yaitu tidak dibayar, jam kerja melebihi kesepakatan, tugas yang tidak sesuai, dan adanya diskriminasi. 

Perusahaan dinilai mempermainkan “program magang” untuk mendapatkan tenaga kerja murah untuk menyelesaikan pekerjaan dan bisa mendapatkan keuntungan lebih banyak daripada mempekerjakan tenaga kerja full time. 

Ketentuan magang tertera dalam Undang-Undang Ketenagakerjaan No.13 tahun 2003 pasal 21 hingga 29 yang memuat hak-hak anak magang salah satunya:

• Pasal 23 Tenaga kerja yang telah mengikuti program pemagangan berhak atas pengakuan kualifikasi kompetensi kerja dari perusahaan atau lembaga sertifikasi

• Pasal 25 (1) Pemagangan yang dilakukan di luar wilayah Indonesia wajib mendapat izin dari Menteri atau pejabat yang ditunjuk.

• Pasal 26 (1) Penyelenggaraan pemagangan di luar wilayah Indonesia harus memperhatikan: harkat dan martabat bangsa Indonesia; penguasaan kompetensi yang lebih tinggi; dan perlindungan dan kesejahteraan peserta pemagangan, termasuk melaksanakan ibadahnya

Perusahaan juga wajib membuat perjanjian tertulis dengan pelamar. Apabila pada pelaksanaannya, terdapat hal-hal yang tidak disepakati maka status pemagangan menjadi tidak sah dan bisa diberhentikan. 

Apa saja hak dan kewajiban dari program internship 

Peraturan yang mengatur hak dan kewajiban pemagangan juga diatur dalam Peraturan Menteri Ketenagakerjaan Republik Indonesia Nomor 36 Tahun 2016 Tentang Penyelenggaraan Pemagangan di Dalam Negeri. 

Pada pasal 12 tertulis bahwa peserta magang berhak mendapatkan:

• Fasilitas kesehatan selama mengikuti internship
• Memperoleh uang saku, uang makan, transport ataupun insentif
• Mendapatkan perlindungan kecelakaan kerja dan kematian
• Mendapat sertifikat yang menunjukkan kompetensi dan hasil pekerjaannya selama magang 

Di samping hak, Anda juga wajib memenuhi kewajiban sebagai peserta magang meliputi: 

• Menaati perjanjian pemagangan
• Mengikuti pemagangan sampai selesai
• Mentaati tata tertib yang berlaku di perusahaan yang menyelenggarakan pemagangan
• Menjaga nama baik perusahaan penyelenggara pemagangan.

Durasi program magang 

Setiap peserta magang memiliki durasi berbeda-beda tergantung perusahaannya. Durasi internship Shopee tentu tidak akan sama dengan internship di Pertamina 2022 ataupun internship di kementerian. Jenis-jenis durasi magang yakni: 

• Magang universitas biasanya berlangsung antara 3-6 bulan
• Externship lebih singkat bisa beberapa hari atau minggu
• Internship satu tahun yang dilaksanakan menjadi 2 sesi yaitu pada semester satu dan dua
• Magang semester berlangsung selama 3 bulan atau 6 bulan

Di luar negeri, ada juga summer internship yang hanya berlangsung selama musim panas saja. Umumnya, diadakan di negara 4 musim seperti USA, UK, Canada, dan sebagainya. 

Keuntungan menjalankan internship 

Istilah internship jika diterjemahkan (translate) berarti magang. Kesempatan emas ini bisa mahasiswa atau lulusan baru manfaatkan demi meningkatkan skill dan networking di dunia profesional. Keuntungan yang bakal Anda dapatkan yaitu sebagai berikut: 

1. Meningkatkan keterampilan

Masalah utama banyaknya lulusan baru menganggur adalah minimnya skill yang dibutuhkan perusahaan. Oleh karena itu, agar memenuhi kualifikasi fresh graduate bisa memulai magang dahulu sebelum kerja penuh waktu. 

Melalui program magang, Anda dapat belajar banyak hal dan meningkatkan keterampilan di lingkungan yang aman. Keterampilan tersebut meliputi organizing, time management, komunikasi, dan leadership. 

Keuntungan bagi mahasiswa atau lulusan baru yang magang adalah bisa belajar langsung dan diajari oleh orang berpengalaman yang sekaligus dapat menjadi mentor Anda untuk meraih karier impian. 

2. Mengasah kemampuan beradaptasi dan flexibility

Kemampuan beradaptasi dan fleksibel merupakan soft skill yang turut berperan penting dalam pekerjaan. Oleh sebab itu, perlu dilatih agar meningkat dan bisa membantu produktivitas Anda. 

Selama magang Anda dituntut untuk bisa beradaptasi dengan lingkungan dan rekan kerja. Ini karena projek Anda melibatkan kolaborasi dengan departemen lainnya sehingga lebih mudah jika Anda sudah mengenal dan berbaur dengan anggota tim. 

3. Membangun relasi 

Keuntungan dari magang paling berpengaruh adalah relasi. Yap, walaupun Anda tidak ditawarkan posisi full time, tetapi setelah magang Anda bisa tetap menjalin hubungan dengan atasan atau rekan kerja di perusahaan tersebut. 

Program internship dapat Anda manfaatkan untuk membangun relasi dengan orang-orang hebat dan berpengalaman di bidang yang ingin Anda tekuni. Hubungan yang terjalin dengan baik akan berguna di masa mendatang.

Bisa saja, Anda direkomendasikan oleh atasan ke perusahaan lain yang sedang membutuhkan tenaga kerja karena performa Anda yang terbukti bagus.

4. Memudahkan Anda bertransisi dari dunia perkuliahan ke industri

Masa perkuliahan berbeda dengan dunia kerja. Sebagian lulusan baru belum terbiasa dengan lingkungan kerja dan cenderung membuat kesalahan. 

Magang menjadi masa terbaik untuk membantu Anda mempelajari bagaimana beradaptasi, berkomunikasi, dan berkontribusi di dunia kerja. 

5. Memudah mengeksplor minat 

Setelah menyelesaikan pendidikan formal, mungkin Anda masih bingung menentukan karier ke depannya. Nah, internship ini jadi peluang bagi Anda mencari passion dan mengeksplor bakat serta minat. Sehingga, ke depannya Anda sudah tahu ingin bekerja di profesi apa. 

Beberapa perusahaan mengizinkan peserta magang mencoba dan belajar dari beberapa divisi. Sekaligus memberikan gambaran tentang apa yang akan Anda lakukan apabila memilih profesi tersebut. 

6. Mendapatkan pemasukkan 

Bagi mahasiswa atau lulusan baru, magang bisa menjadi opsi untuk menambah pendapatan bulanan. Uang saku yang dibayarkan rutin dapat Anda gunakan untuk membeli kelas daring, ikut pelatihan atau bootcamp, maupun jajan sehari-hari. 

7. Memberikan pengalaman

Tahukah Anda, fresh graduate yang punya pengalaman magang lebih dipertimbangkan oleh HRD saat melamar posisi full time. Ini karena perekrut akan menilai bahwa Anda sudah memahami atau terbiasa dengan lingkungan kerja. 

Di samping itu, orang yang pernah magang juga punya kompetensi yang dibutuhkan perusahaan dan mampu beradaptasi. 

Cara melamar internship mahasiswa

Internship di Jogja maupun di daerah lainnya terbuka bagi mahasiswa dan lulusan baru. Walaupun bukan full time, tetapi seleksi magang juga tidak mudah. Maka dari itu, Anda wajib mempersiapkan persyaratan sejak dini agar memenuhi kualifikasi, seperti: 

• Membuat cover letter dan resume yang menonjolkan kemampuan, prestasi, dan kegiatan selama berkuliah. Soroti skill yang relevan dengan kebutuhan industri
• Memasukkan surat rekomendasi dari dosen untuk menunjukkan bahwa Anda punya track record baik di kampus
• Buat daftar perusahaan tempat Anda ingin magang dan catat persyaratannya
• Mengirimkan berkas lamaran sesuai syarat 
• Mempersiapkan sesi interview

Lowongan internship Yogyakarta

Seiring berkembangnya dunia kerja, internship juga bisa dilakukan WFH (work from home) sehingga lebih hemat uang transportasi dan makan. 

Nah, bagi Anda yang sedang mencari kesempatan magang, seberapa lowongan internship Jogja 2022 dari Indeed berikut dapat Anda coba.

1. Data analyst – Qiscus PTE LTD
2. Finance officer – Tribun Jogja
3. Business Development – Tribun Jogja
4. Cashier – Hungry Bites
5. Administrator – PT Heptaco Digital Media

Nah, kalau Anda sudah mengikuti program internship dan sedang mencari pekerjaan tetap bisa kunjungi app.myrobin.id. Di sana tersedia lowongan kerja terpercaya dari beberapa perusahaan ternama di Indonesia. Proses melamar jadi lebih mudah hanya dengan satu situs saja.